作为在国内公募基金行业从业23年的辛勤劳动者，殷克胜认为，能做出优秀业绩的关键在于：首先是情怀，不忘初心，坚守对行业的热爱，为了自己和团体的梦想不断前进，其次，打造公司文化，构建更加强大的投研体系，完善产品线。

　　殷克胜表示，金信基金始终强调以价值投资为核心，要将科学与艺术在投资相结合。投研团队之间更要相互配合、共同进步。投研团队每位成员都要在发挥个人优势的同时，成员之间也要相互取长补短，争取将团队成绩最优化。

　　殷克胜认为，投研人才的培养对公募基金公司发展非常重要。在他看来，要成为一个优秀的投研人才，不仅需要良好的职业道德和过硬的实力，更重要的是需要专注坚持和强大的心理素质。市场是在不断变化的，牛熊交替出现，每一次的市场波动都对投研人员带来机遇和挑战。因此投研人员需要在实战中不断学习和总结经验，才能将教训转化为经验。要做到这一点，心理素质的锻炼十分重要。在遇到基金经理的业绩不理想的时候，投研团队就需要共同为其排忧解难，分析问题，理性分析，实现投资的艺术。

　　殷克胜表示，“投研一体”值得提倡，不仅投资工作很重要，研究工作也要跟上。对研究工作，殷克胜总结指出：第一“去伪存真”，不要被表面现象所干扰；第二“慧眼识珠”，通过深入研究寻求最优解。基金经理也要深入调研，做出独立的投资判断。虽然投研是一场持久战，但是金信每位投研人都要践行金信的投资理念，去回报每一位投资者。